Un medic de la Secția ATI a Spitalului Județean Timișoara avertizează că noua Lege a salarizării riscă să alunge din sistem tocmai oamenii care îl țin în funcțiune. Raluca Velovan spune că, după anii grei din pandemie și după sacrificiile făcute de personalul medical, mesajul transmis acum este că munca acestuia valorează mai puțin.
Medicul și-a făcut o parte din rezidențiat în Irlanda, unde spune că a descoperit un sistem în care cadrele medicale sunt respectate și protejate. Cu toate acestea, a ales să se întoarcă în România pentru a lucra aici și pentru a folosi experiența acumulată în străinătate.
„Am fost noi cei care le-am ținut mâna în ultimele clipe”
Raluca Velovan și-a amintit de perioada pandemiei, când personalul din secțiile ATI a lucrat în condiții extreme, cu ture lungi și fără pauze. Ea spune că medicii și asistentele au fost alături de pacienții care au murit fără familie lângă ei.
„Ani în care secțiile ATI au devenit granița dintre viață și moarte. Am purtat echipamente ore întregi fără să putem bea un pahar cu apă. Am văzut oameni murind fără familie alături și am fost noi cei care le-am ținut mâna în ultimele clipe. Iar astăzi, după toate acestea, mesajul pe care îl primim este că munca noastră valorează mai puțin”, a transmis medicul.
Medicii tineri ar putea fi împinși să plece
Medicul atrage atenția că spitalele nu pot funcționa doar cu aparatură și clădiri, ci au nevoie de oameni bine pregătiți. Ea susține că noile măsuri îi pot descuraja pe medicii tineri să rămână în țară, mai ales într-un sistem în care volumul de muncă este foarte mare.
„Cum convingi un medic tânăr, bine pregătit, să rămână în România? Cum îi spui că merită să investească ani din viață într-un sistem care îl împinge spre epuizare și apoi îi transmite că sacrificiul lui este negociabil? Cum construiești un sistem medical performant când îi descurajezi tocmai pe cei care îl țin în viață?”, a întrebat Raluca Velovan.
„Nu cer privilegii. Cer respect”
Raluca Velovan subliniază că problema nu îi privește doar pe medici, ci și pe asistente, infirmieri, brancardieri, registratori și personalul auxiliar. Toți acești angajați sunt esențiali pentru funcționarea spitalelor și pentru îngrijirea pacienților.
„Nu cer privilegii. Cer respect. Cer decizii care să păstreze profesioniștii în această țară, nu să îi împingă să plece. Pentru că, atunci când ultimii oameni care încă mai cred în acest sistem vor renunța, nota de plată nu o vor achita medicii”, a transmis medicul.